Opdrachtgever Opvang Vluchtelingen

Wie zijn wij?

Het bruist van vernieuwing in Enschede. Centraal staan onderwerpen die het hart van de samenleving zelf raken. We werken aan een inclusieve samenleving waarin iedereen meetelt en mee kan doen binnen zijn of haar mogelijkheden. De grootste opgaven van de stad liggen in het aantrekken en vasthouden van talent, het versterken van de economie door het vergroten van de bereikbaarheid van banen, ruimte maken voor iedereen om zo gezond, gelukkig en zelfstandig mogelijk te leven en het creëren van een duurzame en klimaatbestendige stad. Bestuurlijke ambities, de ‘nieuwe taken’ van de gemeente en de transformatievraagstukken in het sociaal domein maken dat het takenpakket in de laatste jaren aanzienlijk is verzwaard.

Binnen dat takenpakket hebben we professionals nodig die met ons durven te vernieuwen en innoveren. Dat vraagt wat van ons als organisatie, maar ook van de professionals die bij en met ons werken. Binnen de organisatie werken we volgens de volgende waarden: vertrouwen, verbinden, vrij zijn en voorbeeld geven. We zetten daarbij vol in op persoonlijke ontwikkeling.

Wie zoeken we?

Als opdrachtgever Opvang Vluchtelingen werk je in de directe nabijheid van directie, andere opdrachtgevers en het college. Iedere opdrachtgever heeft een eigen opgave. Jij zorgt voor de beschikbaarheid van opvanglocaties en de begeleiding van vluchtelingen, over diverse portefeuilles heen.

Wij zoeken een nieuwe opdrachtgever die zich richt op de opvang van vluchtelingen in Enschede. Jij draagt opvangvoorzieningen aan, en zorgt dat de in gebruik genomen voorzieningen naar behoren functioneren. Jij bent degene die inwoners, partners en onze eigen organisatie betrokken krijgt bij deze opgave. Uit jouw koker komen vernieuwende ideeën. Je geeft als ambtelijk opdrachtgever ruimte voor inbreng van beleidsmedewerkers, projectleiders en andere betrokkenen. Je zorgt voor ambtelijk, bestuurlijk en maatschappelijk draagvlak.

Door jouw brede relevante netwerk binnen het Rijk, de Provincie, maar ook bij marktpartijen, kennisinstellingen, woningcorporaties en andere partners weet je Enschede en haar belangen met succes te vertegenwoordigen. Je verbindt en bevordert de samenwerking tussen deze partijen en bent als accounthouder het aanspreekpunt van de gemeente voor partijen zoals het COA, Vluchtelingenwerk en de Veiligheidsregio Twente.

Natuurlijk doe je dit niet allemaal alleen. Je werkt aan de opgave Opvang vluchtelingen met een groep die jij inhoudelijk aanstuurt en coacht. Daarnaast is er een afdeling Opvanglocaties Vluchtelingen (momenteel circa 20 mensen) van waaruit de bewoners in onze eigen opvanglocaties worden begeleid. Jij stuurt ook het hoofd van deze afdeling inhoudelijk aan.

Wat vragen wij van je?

Als opdrachtgever opvang vluchtelingen informeer en adviseer je het bestuur en de ambtelijk opdrachtgever zakelijk en objectief over actuele issues en uitdagingen in de opgave. Met jouw enthousiasme weet je de mensen in je team te motiveren, inspireren en overtuigen om zich maximaal in te zetten. Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en kunt goed leidinggeven. Daarnaast weet je verbinding te leggen tussen de verschillende stakeholders, zowel intern als extern. Je bent politiek sensitief, omgevingsbewust en een goede onderhandelaar in gesprekken met een netwerk die vanuit jezelf komt of hebt opgebouwd om vraagstukken te realiseren die in je opgave staan.

• Academisch werk- en denkniveau.
• Meerjarige ervaring op het gebied van bestuurlijke advisering in een complexe context.
• Ruime kennis van bestuurlijke processen en gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen.
• Ervaring in de opvang van vluchtelingen is een pré.

Je komt te werken onder de directe verantwoordelijkheid van de concerndirecteur die Opvang Vluchtelingen in portefeuille heeft.

Wat bieden we?

Een baan die ertoe doet! Niet alleen maak je het verschil voor 160.000 inwoners, ook sta jij als medewerker bij ons centraal. Waar je dat aan merkt? Om te beginnen aan de opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden om je verder te ontplooien in je vak en als persoon. Daarnaast krijg je veel ruimte om je werk-privébalans goed te regelen: je bepaalt zelf waar en wanneer je werkt. Wat je verder krijgt:

• Een bruto maandsalaris in schaal 14 tussen € 5.274,- en € 7.269,- op basis van een 36-urige werkweek.
• 26 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
• Bovenop dit salaris krijg je ook een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto jaarsalaris. Hiermee kun je bijvoorbeeld verlofdagen (ver)kopen en opleidingen volgen. Ook mooi: je kunt je IKB inzetten om je woning te verduurzamen!
• Goede ondersteuning van jouw opleidingswensen via onze eigen Enschede Academie of via Twentse Kracht, waar wij onderdeel van zijn.
• Moet je voor je werk op pad? Dan zorgen wij dat er duurzame vervoersmiddelen voor je klaar staan (OV, elektrische fiets of e-auto). Als het om je eigen woon-werkverkeer gaat, kun je met belastingvoordeel je IKB inzetten.
• Een goede pensioenregeling.
• De voorzieningen die je nodig hebt om, als je dat wilt, vanuit huis te werken. Van een computerscherm tot een goed bureau.
• Goede carrièrekansen met doorgroeimogelijkheden in je eigen én andere vakgebieden. In onze veelzijdige gemeente kun je alle kanten op!
• In eerste instantie een contract van een jaar, met de bedoeling dit om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd.

Op deze functie zijn de Cao Gemeenten en Aanvullende Arbeidsvoorwaarden Enschede van toepassing.

Meer informatie?

Ben jij de bevlogen opdrachtgever Opvang Vluchtelingen die Enschede komt versterken? Dan horen we graag van je. Je kunt tot en met 22 maart reageren via de sollicitatiebutton. Wil je eerst meer informatie over de vacature? Bel met Djoerd de Vos Koelink, concerndirecteur, 06 – 225 143 18. De gesprekken vinden plaats op 30 maart 2023

Bekijk ook ons coalitieakkoord voor een goed beeld van onze ambities voor de stad!