Word jij juridisch medewerker bij ons team Vergunningverlening en Naleving?

32-36 uur per week

 

Almelo, daar doe je het voor!

Almelo borrelt en bruist. Het is een vitale stad die steeds meer te bieden heeft. Als gemeente dragen we daaraan graag bij. Wij zijn er voor die 70.000 inwoners en 5000 bedrijven in onze stad. Daarin verschuift onze rol: we gaan minder werken vanuit ‘de regie bij de gemeente’ en meer overlaten aan de stad. Dat vraagt van onze medewerkers dat ze vaker achter hun bureau vandaan komen, de verbinding zoeken, luisteren en de juiste rol kiezen. We gaan van binnen naar buiten, van ‘Nee, tenzij’ naar ‘Ja, mits’.

Als gemeente denken we graag mee met inwoners en  ondernemers. Daarom proberen we minder in regels te denken en meer in oplossingen. Je ziet dat aan onze kernwaarden: we zijn nabij, aanspreekbaar, geïnteresseerd, denken mee en werken op basis van vertrouwen.

Wat ga je doen voor Almelo?

Als juridisch medewerker binnen het team Vergunningverlening en Naleving geef je (on)gevraagd juridische adviezen op het gebied van het omgevingsrecht, de APV en bijzondere wetten. Je werkt daarbij samen met andere organisatieonderdelen en met collega-juristen, inspecteurs en casemanagers/vergunningverleners. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van juridische procedures op het gebied van handhaving. Je ondersteunt ook de vergunningverleners en bent vervolgens zelf verantwoordelijk voor de bezwaar- en beroepsprocedures die kunnen volgen.Je vertegenwoordigt de gemeente Almelo bij de bezwaarschriftencommissie, de rechtbank en de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State. Je bent voor de organisatie een aanspreekpunt en vraagbaak voor de toepassing van wet- en regelgeving op het gebied van het omgevingsrecht. Een superleuke en uitdagende functie!

 

Wat breng je mee?

We vragen een juridische Hbo-opleiding. We zoeken breed! Heb je relevante werkervaring dan is dit heel fijn. Heb je net je opleiding afgerond en nog weinig ervaring? Dan bieden wij jou dan een ontwikkelingstraject om ervaring op de doen in het brede en interessante gebied van het omgevingsrecht.

Als juridisch medewerker beschik je over goede communicatieve vaardigheden. Je hebt een goed ontwikkeld bestuurlijk inlevingsvermogen. Je staat stevig in je schoenen, bent kritisch en complexe(re) juridische zaken behandelen geeft je energie. Binnen de juridische grenzen zoek je naar pragmatische oplossingen. Je kunt goed zelfstandig te werk gaan, maar wij vinden het ook belangrijk dat je de samenwerking en afstemming zoekt met collega’s. Je voelt je niet alleen verantwoordelijk voor je eigen zaken, maar denkt ook in het teambelang.

Op onze checklist staat verder:

  • Je zoekt de samenwerking, pakt zelfstandig zaken op en voelt je de ‘eigenaar’ hiervan;
  • Je bent stressbestendig, kritisch en nauwkeurig;
  • Je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden;
  • Je bent flexibel, creatief en denkt in oplossingen;
  • Je bent analytisch, oplossingsgericht en besluitvaardig.

Wat hebben wij te bieden?

  • Geen gespreid bedje, wel een dynamische ontwikkelingsgerichte werkplek in een team           met fijne collega’s;
  • Een jaarcontract met uitzicht op een overeenkomst voor onbepaalde tijd;
  • Een salaris van minimaal €2.865,- en maximaal € 4.671,- (bruto, per maand bij 36 uur per week, schaal 9 of 10).
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingsmogelijkheden en een IKB van 17,05% van je bruto jaarsalaris dat je voor verschillende zaken kunt gebruiken. Denk aan het kopen van extra vakantieverlof;
  • Een verrassend vitaliteitsbeleid;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Het stadhuis van Almelo ligt naast het station en is uitstekend bereikbaar met openbaar vervoer;
  • Goede carrièrekansen met doorgroeimogelijkheden naar andere functies binnen gemeente Almelo.
  • Een inspirerende werkplek, met flexibele werktijden in een hybride werkomgeving;

Meer weten of meteen solliciteren?

Je kunt voor meer informatie over de functie bellen met Erik Vollenbroek, manager team vergunningverlening en Naleving 06 29 66 00 41 of met Gerben van der Tang, hoofd Klantcontactcentrum 06 48 43 07 67. Voor vragen over de procedure kun contact opnemen met Irene Kerkhof HR adviseur 06 50 00 81 30.

Pas je in dit plaatje? Dan kun je je interesse voor deze vacature kenbaar maken door op de sollicitatie button te klikken en in te loggen. Wat betreft de procedure: de vacature staat voor onbepaalde tijd open. Wij nemen contact met je op als je solliciteert. Wanneer wij de juiste kandidaat hebben gevonden, wordt deze vacature gesloten.

Almelo, daar doe je het voor!

Sollicitatieprocedure