Wie zijn wij?

Namens centrumgemeente Enschede is Cimot Enschede voor acht gemeenten de onafhankelijke toegang tot Beschermd Wonen voor 18-plussers bij wie sprake is van psychiatrische en/of verslavingsproblematiek. Het betreft de gemeenten Borne, Dinkelland, Enschede, Haaksbergen, Hengelo, Hof van Twente, Losser en Oldenzaal.

Het Cimot-team Beschermd Wonen bestaat uit deskundigen (intakers) op het gebied van maatschappelijke opvang, psychiatrie, verslavingszorg, jeugdzorg, ouderenzorg, verstandelijke beperking, inkomen en wonen, administratieve/proces ondersteuning en een teamleider.
 

Wie zoeken we?

Als intaker onderzoek je of iemand in aanmerking komt voor beschermd wonen. Dit doe je door gebruik te maken van de aangeleverde documentatie en door in gesprek te gaan met de zorgvrager en de aanmelder. Wanneer iemand een positief advies krijgt voor beschermd wonen dan volg je deze persoon gedurende het beschermd-wonen-traject tot en met de (eventuele) uitstroom. Circa twintig procent van je werk bestaat uit cliëntcontacten.
Je werkt nauw samen met je teamgenoten.

Wat houdt jouw kerntaak in:

De intake:

  • het bestuderen van de binnengekomen informatie;
  • het beoordelen van de zorgvraag en de noodzaak voor beschermd wonen;
  • het uitbrengen van een advies hierover in de vorm van een onderzoeksverslag.

Traject bewaking:

  • het volgen van het traject Beschermd Wonen d.m.v. de door de zorgaanbieder aangeleverde evaluaties. Hierbij durf je kritische vragen te stellen over de kwaliteit van de zorg en het zorgaanbod. Sluit de geboden zorg aan bij de zorgvraag? Je bent kritisch, maar streeft ook naar verbinding en geeft vertrouwen. Je maakt gebruik van je coördinerende rol door individuele begeleiders te adviseren bij knelpunten;
  • onderzoeken of door- of uitstroom mogelijk is, vervolgens heb je een rol in het vinden van een geschikte woonplek.

Andere werkzaamheden:

  • meedenken bij dreigende uitzetting en inspelen op acute situaties;
  • indien nodig aansluiten bij MDO’s ;
  • het verstrekken van informatie aan cliënten over (de verschillende vormen van) beschermd wonen;
  • kennis en expertise delen met externen.

Wat vragen wij van je?

  • Een relevant hbo-diploma en een zorginhoudelijke achtergrond.
  • Vindingrijkheid/ buiten kaders durven denken en een open maar ook kritische instelling.
  • Je hebt ervaring in het werken met mensen uit de psychiatrie, verslavingszorg en/of licht verstandelijke beperking.
  • Kennis van relevante wet- en regelgeving.
  • Administratief sterk.
  • Planmatig en zelfstandig kunnen werken.
  • Je hebt gevoel voor verschillende werkculturen en politieke verhoudingen.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift en goede gespreksvaardigheid.
  • In bezit van rijbewijs.

Wat bieden we?

  • Een aantrekkelijk salaris in schaal 9 afhankelijk van je opleiding en ervaring tussen € 2.865, - en € 4.208, - bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
  • Een werkweek van 28 - 36 uur met flexibele werktijden in een hybride werkomgeving.
  • 22 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband). Ook heb je de mogelijkheid om verlofdagen te (ver)kopen binnen je individueel keuzebudget (IKB).
  • De mogelijkheid om een (elektrische) fiets of auto te lenen. Wij vergoeden geen reiskosten, maar je kunt wel je IKB op een fiscaal aantrekkelijke manier voor je woon-werkverkeer gebruiken.
  • Een goede pensioenregeling.
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingsmogelijkheden en een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris dat je voor verschillende zaken kunt gebruiken. Zo kun je bijvoorbeeld opleidingen op maat volgen bij onze eigen Enschedese School of bij de Twentse School waarmee we samenwerken.
  • Een veelzijdige functie met veel ruimte en verantwoordelijkheid om op jouw manier bij te dragen aan het algemeen maatschappelijk belang.
  • Goede carrièrekansen met doorgroeimogelijkheden naar andere functies binnen de gemeente Enschede.
  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met de mogelijkheid tot verlenging.
  • Op deze functie zijn de cao Gemeenten en aanvullende arbeidsvoorwaarden Enschede van toepassing.

Meer informatie?

Voor meer informatie over de inhoud van deze functie kun je contact opnemen met Dominique van der Schoot intaker bij het Cimot tel: 06 10961980.

Ben je enthousiast geworden en beschik jij over de juiste competenties en ervaring? Reageer dan voor 26 augustus 2022 op de vacature intaker Cimot Enschede.

De sollicitatiegesprekken staan gepland voor week 36 en week 37.

Sollicitatieprocedure

Neem contact op

Wilt u meer informatie over deze vacature? Neem dan contact met ons op.

Mélanie Slootheer

06-12187016