Wie zijn wij?
Een stad die bruist van vernieuwing en bol staat van economische groei en ontwikkeling. Dat is Enschede. In deze dynamische omgeving draag jij als inspecteur omgevingsrecht bij aan de ruimtelijke kwaliteit. Via innovatieve oplossingen en heldere grenzen bewaak je veiligheid, duurzaamheid en gezondheid. Zo bevorder je het woongenot en leefplezier van onze bijna 170.000 inwoners.
De afdeling Handhaven Bouwen en Milieu bestaat uit twee teams met in totaal zo’n 25 medewerkers; het team inspecteurs omgevingsrecht, waar jij deel van uitmaakt, en het team juridisch adviseurs omgevingsrecht. Kenmerkend voor onze club? Onze no-nonsense mentaliteit en interesse in elkaar. We zijn dagelijks buiten, daar waar het gebeurt, werken hard en maken daarnaast tijd voor gezelligheid. Je krijgt gegarandeerd een warm welkom.
Wie zoeken we?
We zoeken een inspecteur op junior- en op medior niveau. Voor beide rollen geldt dat je toezicht houdt op de naleving van wetten, verordeningen, regels en plannen. Zo onderzoek je klachten, bijvoorbeeld over onzelfstandige bewoning of over overlast vanuit een bedrijfspand. Je controleert of de klacht gegrond is en checkt dit ook ter plaatste. Daarnaast behandel je klachten van bijvoorbeeld buren over een aanbouw. Zijn de regels gevolgd? En is de aanbouw in overeenstemming met het bestemmingsplan? Je gaat op een rustige manier én met overtuigende argumenten het gesprek met vergunninghouders en inwoners aan.
Het spreekt voor zich dat je als medior complexere zaken oppakt dan als junior. Dat geldt ook voor de gezamenlijke acties met andere partijen, zogenaamde MIA-acties, en voor de evenementen die je controleert. Zo ben je als junior betrokken bij het samen met de brandweer controleren van rookmelders in een bedrijfspand, en bij het op een buurtfeest controleren van een geplaatste tent. Als medior neem je deel aan een omvangrijke integrale controle met de Belastingdienst en de Douane naar vermeende illegale activiteiten in het havengebied, en richt je je op de controle van de hygiëne bij kamerbewoning.
Ga je voor de medior functie, dan zie je ook toe op de kwaliteit van bestaande bouw, verbouwingen en nieuwbouw van onder meer woningen, bedrijfspanden en scholen. Je houdt toezicht op de verleende vergunningen en gaat hierover in gesprek met de vergunninghouder, de aannemer en de architect. Van begin tot eind blijf je betrokken en je controleert dus ook of er tijdens de bouw voldoende rekening wordt gehouden met de buren en of de bouwplaats veilig is. Zie je zaken die strijd in zijn met de wet- en regelgeving? Dan leg je de bouw stil en zie je erop toe dat de onvolkomenheden worden opgelost. Tot slot adviseer je als medior over de ontwikkeling van nieuw toezichtsbeleid.
Wat vragen wij van je?
Goed luisteren naar de ander, je inleven en op een respectvolle manier feedback geven; het gaat jou allemaal goed af. Je communiceert duidelijk en brengt de boodschap, ook als die minder prettig is, op de juiste manier over. Weerstand weet jij met een kwinkslag en een lach om te zetten in begrip. Dankzij je nuchtere blik op zaken bepaal je probleemloos de juiste prioritering. Vervolgens ga je voortvarend aan de slag. Je denkt niet hoe het altijd was, wél hoe het straks kan of moet. Hierbij zoek je graag naar creatieve oplossingen.
Verder heb je als junior:
- mbo-niveau, in een bouwkundige richting, aangevuld met ABW-1 of de bereidheid die opleiding te volgen;
- basiskennis van het bouwbesluit qua brandveiligheid en gezondheid;
- kennis van bestemmingsplannen.
En als medior:
- hbo-niveau;
- een mbo-diploma in een bouwkundige richting, aangevuld met ABW-1;
- ruime kennis van het bouwbesluit;
- affiniteit met relevante bouw- en milieuwet- en regelgeving.
Bij ons krijg je alle ruimte jezelf persoonlijk en professioneel te ontwikkelen. Ontgroei je op termijn je rol als junior of medior? Dan zijn er altijd mogelijkheden de volgende carrière stap te zetten.
Wat bieden we?
- Een aantrekkelijk salaris in schaal 8 of 9 afhankelijk van je opleiding en ervaring tussen € 2.581, - en € 4.208, - bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
- Een werkweek van 36 uur met flexibele werktijden in een hybride werkomgeving.
- 22 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband). Ook heb je de mogelijkheid om verlofdagen te (ver)kopen binnen je individueel keuzebudget (IKB).
- De mogelijkheid om een (elektrische) fiets of auto te lenen. Wij vergoeden geen reiskosten, maar je kunt wel je IKB op een fiscaal aantrekkelijke manier voor je woon-werkverkeer gebruiken.
- Een goede pensioenregeling.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, opleidingsmogelijkheden en een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris dat je voor verschillende zaken kunt gebruiken. Zo kun je bijvoorbeeld opleidingen op maat volgen bij onze eigen Enschedese School of bij de Twentse School waarmee we samenwerken.
- Een veelzijdige functie met veel ruimte en verantwoordelijkheid om op jouw manier bij te dragen aan het algemeen maatschappelijk belang.
- Goede carrièrekansen met doorgroeimogelijkheden naar andere functies binnen de gemeente Enschede.
- Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met de mogelijkheid tot verlenging.
- Op deze functie zijn de cao Gemeenten en aanvullende arbeidsvoorwaarden Enschede van toepassing.
- In het kader van het functiehuis ter voorbereiding op de Omgevingswet wordt deze functie op dit moment nader beschreven. Op basis daarvan vindt vervolgens nog (her)waardering van de functie plaats. De aangegeven salarisschalen zijn indicatief.
Meer informatie?
De vacature heeft geen einddatum. Solliciteer direct! Overtuig ons in je brief van jouw enthousiasme. Met een geschikte kandidaat gaan we meteen het gesprek aan.
Wil je meer informatie over de functie? Bel of mail met Marcel Snellenburg, afdelingshoofd Handhaven Bouwen en Milieu, via 06 – 23 93 43 52 of [m.snellenburg@enschede.nl] voor meer informatie over de functie.
